Ihre Persönlichkeit. Ihr Match. Ihr Job.

Finden Sie heraus, welche Unternehmenskultur zu Ihnen passt - basierend auf Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fähigkeiten.
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Kulturtypen

Welcher Kulturtyp sind Sie?

Die Kulturanalyse ermittelt entlang der acht Kulturdimensionen, welcher der 18 Kulturtypen am besten zu Ihnen passt. So können Sie gezielt Arbeitgeber finden, die zu Ihnen und Ihrer Persönlichkeit passen.
Zu den Kulturtypen
"Ich habe als Sales Manager in Stuttgart durch Empion eine neue Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen gefunden. Der Bewerbungsprozess verlief überraschend schnell und reibungslos - dank Empion. Innerhalb kürzester Zeit hatte ich meine neue Stelle sicher.”"
Arthur Bahnmüller
Sales Manager
"Ich konnte dank des Services eine Rolle als Software Engineer bei einem Unternehmen antreten, das wirklich zu meinen Werten passt. Der Prozess war super unkompliziert und professionell, und ich bin sehr glücklich mit meiner neuen Herausforderung. Sehr zu empfehlen!"
Claudia Richter
Software Engineer
"Ich habe dank Empion einen neuen Job als Kfz-Mechatroniker begonnen und fühle mich dort richtig wohl. Arbeitszeiten, Kollegen und Umfeld passen einfach. Besonders gut fand ich, dass nicht nur der Job, sondern auch das Miteinander berücksichtigt wurde. Klare Empfehlung von mir."
Christoph Hartmann
KFZ-Mechatroniker
"Ich habe als Sales Manager in Stuttgart durch Empion eine neue Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen gefunden. Der Bewerbungsprozess verlief überraschend schnell und reibungslos - dank Empion. Innerhalb kürzester Zeit hatte ich meine neue Stelle sicher.”"
Arthur Bahnmüller
Sales Manager
"Ich konnte dank des Services eine Rolle als Software Engineer bei einem Unternehmen antreten, das wirklich zu meinen Werten passt. Der Prozess war super unkompliziert und professionell, und ich bin sehr glücklich mit meiner neuen Herausforderung. Sehr zu empfehlen!"
Claudia Richter
Software Engineer
"Ich habe dank Empion einen neuen Job als Kfz-Mechatroniker begonnen und fühle mich dort richtig wohl. Arbeitszeiten, Kollegen und Umfeld passen einfach. Besonders gut fand ich, dass nicht nur der Job, sondern auch das Miteinander berücksichtigt wurde. Klare Empfehlung von mir."
Christoph Hartmann
KFZ-Mechatroniker
"Ich habe ein tolles Angebot für eine Stelle als Customer Success Manager in Berlin erhalten und direkt zugesagt. Ich freue mich riesig auf den neuen Job und möchte mich ganz herzlich für das tolle Match bedanken. Von mir gibt es auf jeden Fall eine klare Weiterempfehlung."
Carolina Lydia G.
Customer Success Manager
"Mein neuer Job als Project Manager in Hamburg ist ein absoluter Volltreffer – fachlich und kulturell. Ich habe mich von Anfang an willkommen gefühlt und bin froh, dass ich auf diese Empfehlung vertraut habe. Herzlichen Dank für die großartige Unterstützung!"
Tobias Wagner
Project Manager
"Die Stelle als Data Analyst in Frankfurt passt perfekt zu mir – nicht nur inhaltlich, sondern auch vom Team und der Unternehmenskultur. Ich hätte mir kein besseres Match vorstellen können und kann den Service jedem Talent nur wärmstens ans Herz legen"
Florian Becker
Data Analyst
"Ich habe ein tolles Angebot für eine Stelle als Customer Success Manager in Berlin erhalten und direkt zugesagt. Ich freue mich riesig auf den neuen Job und möchte mich ganz herzlich für das tolle Match bedanken. Von mir gibt es auf jeden Fall eine klare Weiterempfehlung."
Carolina Lydia G.
Customer Success Manager
"Mein neuer Job als Project Manager in Hamburg ist ein absoluter Volltreffer – fachlich und kulturell. Ich habe mich von Anfang an willkommen gefühlt und bin froh, dass ich auf diese Empfehlung vertraut habe. Herzlichen Dank für die großartige Unterstützung!"
Tobias Wagner
Project Manager
"Die Stelle als Data Analyst in Frankfurt passt perfekt zu mir – nicht nur inhaltlich, sondern auch vom Team und der Unternehmenskultur. Ich hätte mir kein besseres Match vorstellen können und kann den Service jedem Talent nur wärmstens ans Herz legen"
Florian Becker
Data Analyst
"Dank Empion habe ich einen neuen Job im Kundendialogcenter bei einer großen Bank gefunden! Ich bin total aus dem Häuschen und weiß gar nicht, was ich sagen soll. Vielen Dank für eure Unterstützung und eure Philosophie! Ich habe euch direkt an meinen Freund weiterempfohlen."
Alexander Meier
Finanzberater
"Ich hätte nie gedacht, dass ein Jobwechsel so reibungslos und passend sein kann! Dank Empion habe ich eine Position gefunden, die nicht nur fachlich, sondern auch vom Team perfekt zu mir passt. Ich bin total happy und kann den Service wirklich jedem empfehlen."
Lena Weber
Physiotherapeutin
"Über Empion habe ich schnell eine neue Stelle gefunden und einen neuen Job in der Logistik begonnen in einem Unternehmen gefunden. Das Team ist top und ich gehe jeden Tag gern zur Arbeit. Vielen Dank für die Unterstützung – kann ich nur weiterempfehlen."
Michael Brandt
Logistiker
"Dank Empion habe ich einen neuen Job im Kundendialogcenter bei einer großen Bank gefunden! Ich bin total aus dem Häuschen und weiß gar nicht, was ich sagen soll. Vielen Dank für eure Unterstützung und eure Philosophie! Ich habe euch direkt an meinen Freund weiterempfohlen."
Alexander Meier
Finanzberater
"Ich hätte nie gedacht, dass ein Jobwechsel so reibungslos und passend sein kann! Dank Empion habe ich eine Position gefunden, die nicht nur fachlich, sondern auch vom Team perfekt zu mir passt. Ich bin total happy und kann den Service wirklich jedem empfehlen."
Lena Weber
Physiotherapeutin
"Über Empion habe ich schnell eine neue Stelle gefunden und einen neuen Job in der Logistik begonnen in einem Unternehmen gefunden. Das Team ist top und ich gehe jeden Tag gern zur Arbeit. Vielen Dank für die Unterstützung – kann ich nur weiterempfehlen."
Michael Brandt
Logistiker

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FAQ

Frequently Asked Questions

Bei offenen Fragen wenden Sie sich per E-Mail an unser Support-Team. Wir antworten so schnell wie möglich, um Ihnen weiterzuhelfen.
Was genau macht Empion?
Empion ist der erste automatisierte Headhunter für den Fachkräftemarkt. Dank KI-basierter Technologie und Kulturmatching finden wir schnell und effizient passende Talente für Ihr Unternehmen. Dabei werden Ihnen nur an einem Jobwechsel interessierte Talente vorgeschlagen, die sowohl die richtigen Skills als auch den idealen Cultural Fit mitbringen. Die Hit-Rate verdreifacht sich, während die Retention um bis zu 40 % steigt. Insgesamt beschleunigen Sie so den Bewerbungsprozess und sparen 16 Stunden.
Was muss ein Unternehmen tun, um passende Arbeitnehmende zu finden?
Als Unternehmen beginnen Sie zuerst mit einer umfangreichen Kulturanalyse (max. 30 Minuten Zeitaufwand), mit der Sie zusätzlich umgehend Handlungsempfehlungen für Ihr Unternehmen ableiten können. Im nächsten Schritt veröffentlichen Sie Ihre Stellenausschreibungen. Ihr persönlicher Success Manager steht Ihnen dabei stets zur Verfügung. Durch unser automatisiertes Headhunting bekommen Sie in kurzer Zeit vorqualifizierte und von uns interviewte Talente zum Screenen anzeigt. Diese können Sie nun direkt kontaktieren.
Wie lange dauert es, passende Arbeitnehmende zu finden?
Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer Kulturanalyse schlagen wir Ihnen bereits nach wenigen Stunden passende Talente vor. Durchschnittlich beträgt die Time-to-hire mit Empion 21 Tage.
Was unterscheidet Empion von klassischen Jobbörsen oder Headhuntern?
Empion nutzt einen datenbasierten Matching-Ansatz anstelle von manuellem Recruiting. Durch die wissenschaftlich fundierte Kulturanalyse erhalten Sie gezielt Talente, die sowohl fachlich als auch kulturell zu Ihrer Organisation passen. Dadurch reduziert sich die Fluktuation der Mitarbeitenden und die Effizienz des Bewerbungsprozesses steigt.
Wie viel kostet Empion?
Für ein individuelles Angebot kontaktieren Sie info@empion.io.
Wir revolutionieren den Recruitingmarkt und entwickeln den ersten automatisierten Prozess zur Talente-Allokation. Mit unserer KI-basierten Matching-Logik bringen wir Talente und Unternehmen passgenau zusammen – auf Grundlage von Persönlichkeit, Fähigkeiten und Unternehmenskultur.
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